为了有效应急处置学校可能发生的突发事件（火灾、群体性活动安全事故、房屋倒塌、自然灾害、食物中毒以及战争、恐怖等），保障师生员工人身安全，减少损失，维护校园稳定，特制定本应急预案。

一、处置原则

对学院突发事件要力争做到及时发现，及时控制，消灭在萌芽之中，解决在校园之内。工作中要坚持以下原则：

（一）预防为主。学院要进一步加强思想政治工作，建立有效的领导与师生员工联系制度。学校的领导、党政干部、班主任等要经常深入到学生、教师和职工中去，掌握思想动态，及时发现和解决可能引发事端的各种矛盾和问题，避免因工作疏忽或失误诱发突发事件。保卫处要加强情报信息的收集、管理和分析工作，发现可能发生突发事件的苗头。

（二）力争将突发事件消灭在萌芽状态。一旦有发生突发事件的苗头，坚决果断措施，绝不能让事态扩大和蔓延，将其制止在萌芽状态。

（三）突发事件发生后，首先要正确判断事件的性质，区分两类不同性质的矛盾，区分行为是否合法，要求是否正当，并采取相应的措施妥善处理。对参加人数较多的突发事件，要坚持教育为主，争取多数的原则，严密控制和重点打击少数策划煽动闹事的首要分子，幕后指挥者，打砸抢分子和其他严重犯罪分子。

（四）坚持说服教育的原则。要组织党员干部和教师做好学生的说服教育工作，尽量通过教育化解矛盾，解决问题。

二、为做好突发事件的处理工作，学院成立突发事件应急领导小组，组成如下：

组   长：院长

副组长：分管安全、学生、教学、后勤工作院领导

组   员：院内各单位主要负责人

三、处置办法

（一）发现正在酝酿的突发事件，学校院要及时向上级领导机关和主管部门报告，并通报公安机关。同时依靠各级干部和教师、学生骨干以及学生群众团体(共青团、学生会)摸清酝酿突发事件的原因、意图和主要组织者，及时同涉及人员的代表谈话，有针对性地做好疏导工作。凡是应该解决又能够解决的问题，要及时解决；一时尚不具备条件解决的问题，要做好解释工作；学校无法解决的问题，要报告上级主管部门帮助解决。对涉及人员所提出的无理要求，应坚持原则，坚决给以批评教育。

（二）突发事件发生后，由突发事件领导小组，具体负责处理工作，掌握动态，沟通信息，提出和实施处理方案，及时平息事态。

（三）注意动态，掌握信息，如发现学生随便旷课，行动反常秘密串联时，各系领导、班主任都要引起注意并深入到学生中去掌握情况，及时把信息反馈到院领导和有关部门。

（四）及时查检院内张贴的大小字报，物业保安巡逻队要坚持每天早晨学生起床前，对教学区、宿舍区进行检查，如发现有大小字报及校园网上的可以信息，要及时做好处理。

（五）加强外来人员的控制和管理，如发现校外人员到我院串联，进行煽动活动，保卫处要采取措施查清身份和动机，依照有关规定妥善处理。

（六）学院保卫处要切实加强学校要害部位的安全保卫，维护好校园的治安秩序，对于破坏学校公物，违反校纪的学校人员，学校要按有关规定处理。

（七）未依法向公安机关申请或申请未获许可，绝对禁止学院人员在校外公共道路上和露天公共场所集会、游行、示威，发现有外籍教师或外国留学生参加这类活动，学院要坚决劝阻，并报告上级主管部门和公安部门。

（八）为做到临阵不乱，迅速果断地处置突发事件，学院突发事件领导小组将对各组员进行任务分工，提出工作要求，在应急措施、指挥系统、通讯联络、政策纪律等方面做出周密的安排，使各有关部门明确自己的岗位、职责和处置方法。

四、善后工作

突发事件平息后学院要及时进行总结，分析原因，总结经验教训，并上报上级主管部门。要充分利用突发事件的经验教训对广大师生员工进行思想政治教育，并认真检查和解决工作中存在的问题和薄弱环节，改进工作，避免再度发生突发事件。